Untuk membangun kekompakan alias team building, tak semua game cocok untuk dimainkan. Bentuk game haruslah disesuaikan dengan kebutuhan, dan ditujukan untuk dapat membangun keaktifan seluruh peserta.
Tak dapat dipungkiri bahwa dalam membangun kekompakan sebuah tim atau team building, diperlukan persamaan persepsi antar personal, rasa simpati dan kepedulian, saling menutupi kelemahan dan lainnya. Leadership, komunikasi bahkan motivasi, juga merupakan faktor penentu solid atau tidaknya sebuah tim.
Oleh karena itu seorang fasilitator biasanya memilih game-games khusus ketika memfasilitasi peserta dalam kegiatan outbound untuk team building atau capacity building. Outbound sendiri sebenarnya bagian dari metode experiential learning (EL) dimana peserta menngambil pembelajaran sendiri dari pegalaman yang dilalui untuk selanjutnya diimplementasikan.
Sebenarnya sangat banyak games-games yang konon katanya dapat dimainkan dalam rangka membangun team building. Tapi masih diperlukan beberapa pertimbangan ketika memainkan games untuk team building tersebut, antara lain menyangkut analisa resiko, usia, kemampuan peserta, dan lainnya. Dimana bila dipaksakan, beberapa games yang ‘keras’ bisa memicu cedera bagi peserta, atau bahaya kelelahan karena fisik yang lemah.
Games yang cocok dimainkan dalam rangka membangun team building
1. Bersifat fun dan tidak monoton.
2. Mendorong peserta untuk aktif bekerjasama.
3. Memancing dinamika kelompok yang melibatkan seluruh peserta.
4. Memberikan efek pembelajaran bagi tiap peserta, antara lain menyangkut sukses dan gagal, komunikasi efektif, leadership, kepedulian dan tanggung jawab.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar